建筑施工员 4-5K元/月

立即开聊
投递简历
  • 1周前

    最近登录

  • 46%

    简历查看率

  • 7个月

    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 注册资金:
  • 员工人数:20-99人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1.目标管理
    (1)分解细化安全、进度、质量、成本、回款管控体现;
    (2)融入一线工人建立良好的团队气氛,建立和谐群众基础;
    (3)在安装班组与项目部之间发挥衔接沟通的桥梁作用,宣传、执行公司管控要求。
    2.过程管控
    (1)进场准备。学习、贯彻行业规范和技术标准,熟悉图纸和施工方案,避免返工;
    (2)安全。检查班组进行人员实名登记,是否上报给总包单位办理农民工工伤意外保险手续,组织三级安全教育,建立每天班前晨会、班后总结制度;关注流动工人是否在公司内部为班组人员统一办理工伤意外保险;
    (3)进度
    ?参加项目周例会、各种专项会议,及时向上级反馈会议信息,提供建议或意见;
    ?严格按照施工计划,参照报验的样板进行批量施工;
    ?收集、整理、评估、预警风险信息并及时反馈,便于公司决策提供参考依据。
    (4)质量
    ?做好巡检施工日志,对发现的问题跟踪整改过程、整改结果;
    ?施工过程跟班作业,做到腿勤、眼勤、嘴勤检查指导工作;
    ?针对有第三方检测的项目要组织班组学习贯彻检查细节要求。
    (5)成本
    ?建立现场独立仓库,实施辅材领用登记台账,做到成本计划量与实际领用量预警;
    ?文明施工,做到现场工完料清,贯彻落实公司成本管控要求。
    (6)回款
    按照施工进度参照合同节点,协助上报工程进度款;关注班组人员工资发放,避免上访闹事。
    (7)维护现场关系,教育工人做到对自家物料和其他工种物料的成品保护意识,避免受到破坏。观察掌握劳务班组动态,检查落实农民工意外工伤保险办理工作,监督班组长对农民工工资发放工作。
    3.后期管控
    配合项目负责人做好其他工作。
    联系我时,请说是在东方招聘网上看到的,谢谢!
  • 竞争力分析
    你的竞争力超过了
    的求职者
    查看完整个人竞争力>>

  • 联系方式

    温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。
  • 热门搜索
  • 热门职位
  • 热门城市
  • 其他区域
×
完善简历提醒
你当前的在线简历填写不完整,现在投递求职成功率不高, 建议先完善后再投递,不能浪费任何一个机会哦~
去完善
暂不投递